7月4日上午，小店区社区局在会议室召开了2018年新招录专职社工分配工作会议，会议由党组书记、局长刘桂花主持，各街道、西温庄乡分管领导参加了会议。

会议对本次新招录的45名社工按照志愿优先、居住就近、便于工作的原则为全区8个街乡进行了分配。此次会议上，刘局长围绕新社工分配工作提出，一是经局务会研究，我区新招录社工要分配至各村改居社区，保证每个村改居社区都有专职社工，推动村改居社区的城市化进程；二是各街乡要尽到管理、教育主体职责，把党的宗旨意识传达到每名新进社工，为村改居社区注入新鲜血液与活力；三是各街乡要运用好管理细则，加强对社区工作者队伍的监管、引导，保障社区工作者队伍以扎实的工作作风投入到社区建设中去；四是各街乡要关爱社工的成长与发展，进一步完善社区工作者奖惩激励机制，更大力度地推进我区社区工作者事业的发展。此外，建立小店区社会工作微信群、QQ群，为社工专业人才搭建交流平台，为社工人才队伍建设营造良好氛围。

近年来，我区将社区人才队伍建设纳入人才发展规划，及时补充、配优配强社区专职工作者，不断强化社会工作在社区治理中的支撑作用。